2023年1月末2月初，新余市、分宜县、渝水区、高新区等各级就业局已联合拉开了2023年度现场招聘会序幕。每年招聘旺季，人才都成为上百家企业关注和争夺的焦点，招聘现场就仿佛展开了一场没有硝烟的人才之战。江西臣菲医药有限公司也加入了2023年度人才招聘的企业大军之列。

春节假后，根据公司的发展和各部门的人才需求，办公室的招聘工作按计划如火如荼地开展起来。首先在当地招聘网站发布职位，后又在全省范围内筛选了三家招聘平台进行考察，对比各平台的服务内容、人才质量及招聘效果，最终选定一家进行合作。公司招聘信息发布后，便吸引了众多求职者投递简历。依据各岗位的任职要求，我们筛选出第一批面试人选， 并于2月21日召开面试会协同需求部门对他们实施考评。2023年度公司首场面试会期间，求职者们通过亲身感受并了解到，公司的管理专业、严谨，工作环境、福利待遇、晋升机制等许多方面优势明显，他们表示对臣菲青睐有加，期望有幸入选。

江西臣菲医药有限公司始终把引进优秀人才作为企业管理的重要抓手，围绕“人才强企”战略，十年间不断吸纳人才、发掘人才、塑造人才、发展人才，造就了一支结构合理、业务精通、专业精湛、勇于开拓的全能战队。今后，臣菲医药仍将加大培养和引进人才力度，充分发挥人才作用，通过人才、创新的力量提升企业综合实力，切实履行呵护全民生命、服务大众健康的社会职责和使命。

办公室：廖袅尧/2023.2.27